太平人壽3.0健康版新職場獲國際WELL鉑金級認證

日期:  2023-04-11

近日,太平人壽湖南分公司職場獲得國際WELLV2健康建筑最高評級——鉑金級證書,成為全國首個獲得該國際權威認證的保險企業辦公職場。

WELL健康建筑認證體系被業內稱為“建筑界的奧斯卡”,通過測量、認證、監測空氣、水、營養、光線、健康、舒適等建筑環境特征,最大限度提升建筑環境中人員的健康和福祉。

在健康職場鉑金級認證揭牌儀式上,太平人壽黨委委員、副總經理、首席投資官李冠瑩指出,3.0健康版新職場是太平人壽與國際健康建筑研究院(IWBI)、上海建筑科學研究院高效成功合作的重要成果。作為金融央企成員公司,太平人壽始終以人為本,3.0健康版新職場聚焦辦公區域、人文環境、文化配套等方面全方位強化對員工、客戶的人文關懷。

湖南分公司職場是太平人壽3.0健康版新職場的代表項目,歷經咨詢、設計、施工、檢測、驗收等,耗時近一年,此次獲得WELL V2鉑金級認證,充分體現了國際權威機構對太平人壽3.0健康版新職場的高度認可。

辦公區域:科技賦能,實現360°健康關愛

太平人壽3.0健康版新職場在通過科技實現綠色環保方面效果顯著,確保每個身在職場的員工、客戶都能享受到360°的健康關愛。

職場內配置生態綠植墻,輔以隨處可見綠植盆栽景觀點綴,綠意盎然。在裝飾材料及設備方面,嚴選最高等級環保建材,配合新風系統和增設的空氣過濾段,有效去除室內顆粒物和有機揮發物,保障室內空氣質量。同時,內設多個空氣質量監測點,與空氣凈化系統實現聯動,為員工、客戶帶來可感知、可量化的健康體驗。

此外,在飲水、照明等細節方面,太平人壽3.0健康版新職場也處處體現出“以人為本”的關懷內核,比如,為了提醒、關愛員工日常多喝水,在新職場內設置多處飲水點,確保飲水點設置離員工位不超過30m,并采用高標準的RO反滲透過濾技術,保證健康飲水。在燈光方面,職場內光環境嚴格按照WELL標準執行,運用智慧照明系統對開敞辦公區作“工作”、“思考”、“午休”等三種照明場景設計,并通過亮度和色溫的調節,營造舒適的光環境體驗。

除了舒適的大環境外,太平人壽還從細節著手,為每位員工配備了健康家具。人體工程學座椅配合可升降臺面,支持站式和坐式辦公調整,保護員工脊椎;折疊午休床用于午餐后小憩,幫助員工“充電”蓄能;隔音休息間讓員工可冥想放空,可接打電話,且不受外部干擾。

人文環境:平衡身心,溫馨和諧促發展

職場除了是企業開展業務、工作的基本場所,同時也是員工日常生活的重要場景之一,承載著員工在工作之余休息、調整的實際需求及功能。為此,太平人壽3.0健康版新職場在人文關懷方面也做足功夫。

新職場配備功能齊全的職工之家,除最基本的更衣室、母嬰室、心理咨詢室外,更有多種人性化設備,如跑步機、劃船機、動感單車,還設有瑜伽區、啞鈴區、桌球區等,讓員工在辦公之余擁有豐富多彩的健康生活。同時,職場還配備冰箱、咖啡機、下午茶等,鼓勵員工采取“勞逸結合”的新工作方式,助力提升工作效率。

文化配套:以人為本,健康文明雙提升

除軟硬件保障外,太平人壽3.0健康版新職場在文化方面也注重營造健康文明的職場氛圍。

職場內部全域禁煙;前臺互動長屏可實時顯示4km范圍內的空氣監測站點數據,提供開關窗和出行建議。另外,新職場內以企業文化結合地域文化特色打造品牌文化墻,提倡健康文明,宣傳公司品牌。太平人壽工會也在職場內不定期開展健康生活類專題講座,鼓勵員工養成健康、綠色的生活習慣。

3.0健康版職場是太平人壽全面建設“綠色、健康、人文、科技”現代化辦公職場的顯著成效之一,更為公司加速高質量發展提供了環境支撐,進一步體現太平人壽作為央企成員公司在綠色發展、人文關懷方面的擔當作為。太平人壽將持續打造健康舒適的職場環境,全方位給予員工、客戶健康關懷,助力員工、客戶實現自我價值,推動行業和公司高質量發展。

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